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Nachunternehmer einsetzen, ohne zu haften

Wer Nachunternehmer einsetzt, haftet unter Umständen für deren Beiträge und Mindestlohn. Die Bescheinigungen haben Ablaufdaten.

Kennst du das?

  • Bescheinigungen laufen ab, ohne dass es auffällt
  • Welche Nachweise fehlen, ist unklar
  • Die Haftung für Beiträge wird unterschätzt
  • Verträge sind zu dünn

Nachweise mit Frist

Freistellung, Unbedenklichkeit, Mindestlohn – mit Ablaufdatum.

Wiedervorlage

Rechtzeitig vor Ablauf jeder Bescheinigung erinnern.

Verträge

Nachunternehmerverträge mit den nötigen Regelungen.

Projektbezug

Nachweise je Bauvorhaben in der Projektakte.

Die passenden Module

Alle Module arbeiten zusammen – Kunden, Projekte und Mitarbeiter gibt es nur einmal.

Projekte & Baustellen

19 € / Monat

Projektakte mit Aufgaben, Team, Bautagebuch und Nachkalkulation.

Dokumente & KI-Ablage

inklusive

Ordnerstruktur, Pläne, Fotos, Verträge – Scan-Stapel trennt, benennt und sortiert die lokale KI automatisch.

Arbeitsverträge

9 € / Monat

Verträge aus geprüften Vorlagen: unbefristet, befristet, Minijob – mit Mindestlohn-, Befristungs- und Urlaubsprüfung, PDF und Personalakte.

Häufige Fragen

Wofür hafte ich als Auftraggeber?

Unter Umständen für Sozialversicherungsbeiträge, Sozialkassenbeiträge und den Mindestlohn der Beschäftigten des Nachunternehmers.

Werde ich vor Ablauf erinnert?

Ja, mit Vorlauf – läuft eine Bescheinigung im Auftrag ab, greift sonst die Abzugspflicht.

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